企业培训通常是指企业为提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献而进行的有计划、系统的培训和训练活动，目标是改善和提升员工的知识、技能、工作方法、工作态度和工作价值观，从而最大限度地发挥...
培训对于员工和企业来说都是一项非常重要的工作，培训就是培养希望，因为培训有时比加薪更能留住人才。一次成功的培训不仅可以保持企业的高质量管理，还可以提高企业的整体素质和竞争力。培训需求分...
随着越来越多的技术骨干从技术岗位上升到领导岗位，如何快速完善企业培训精品课程？企业管理的基础是人的管理和团队管理，如何让自己的团队取得更高成就？那么，企业培训课程的主要内容是什么？在这...
在现如今竞争如此激烈的大环境下，创业型公司的核心竞争力已经开始取决于内部员工的素质和技能。而为了适应不断变化的市场需求，培养高素质的员工就成为了企业成功的关键。定制化企业培训，作为一种...
企业培训计划怎么做？有哪些主要步骤？企业培训前最重要的一步是弄清员工的工作现状，做好培训需求分析。只有当我们知道内部员工缺乏什么知识，什么技能需要提高，或者员工想学什么，我们才能为企业培...
企业文化培训方案。企业文化培训都有哪些内容？俗话说得好，凭想象看本质。当我们审视一个企业的企业文化培训时，我们也应该通过想象来审视它的本质。其实，企业文化培训的战略就是塑造企业家的精神品...
企业培训计划方案怎么写？学员自主学习的框架及内容。在企业培养计划中，如何制定学生的自主学习策略？正式的培训计划通常是为了引导学习者达到基线水平，实现自主学习。今天的工作场所的特点是远程...
企业培训计划方案怎么写？2021年企业培训计划趋势!因为新冠状病毒在世界范围内的爆发极大地影响了培训方式。公司的培训团队正在重新评估2021年通过的计划，以制定长期的企业培训蓝图。这些趋势将帮...
企业培训计划不能如期举行？企业培训更好的选择。在这一年里，很多培训师应该都经历过原来提上日程的培训计划被搁置的情况。面对困难，大多数企业管理者想到的第一个突破可能是生产转型、技术创新，而...
